【作 者】：网站采编
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【摘 要】：文章目录 1 资料来源 2 研究方法 2.1 熵权-TOPSIS法 2.1.1 构建决策评价矩阵，矩阵归一化处理 2.1.2 计算各指标信息熵值Ej、差异系数dj,确定熵权Wj,计算公式如下： 2.1.3 构建加权决策矩阵，

文章目录

1 资料来源

2 研究方法

2.1 熵权-TOPSIS法

    2.1.1 构建决策评价矩阵，矩阵归一化处理

    2.1.2 计算各指标信息熵值Ej、差异系数dj,确定熵权Wj,计算公式如下：

    2.1.3 构建加权决策矩阵，计算距离

    2.1.4 确定相对接近度

2.2 RSR法

3 结 果

3.1 2015—2019年山东省各地区卫生资源配置基本情况

3.2 基于熵权-TOPSIS法山东省各地区卫生资源配置情况

3.3 结合RSR法的山东省卫生资源配置分档结果

4 讨论与建议

4.1 山东省卫生资源配置存在明显地区性差异

4.2 卫生人力资源对卫生资源配置具有重要影响

4.3 山东省医护比低于合理配置水平

4.4 坚持政府主导、社会资本参与原则

文章摘要:目的分析山东省卫生资源配置地区差异性,为优化区域卫生资源配置提供参考。方法采用熵权-TOPSIS（Entropy weight TOPSIS）法与秩和比（RSR）法综合评价2015—2019年山东省卫生资源配置情况。结果根据熵权-TOPSIS法可得2015—2019年鲁东、鲁中、鲁西南地区卫生资源配置综合评价平均水平分别为0.403、0.520、0.264;RSR法分档结果为好（C_i>0.542）、中（0.092<C_i<0.542）、差（C_i<0.092）三类,其中鲁东地区在三档中占比为2/3、4/12、0;鲁中地区占比为1/3、3/12、1/2;鲁西南地区占比为0、5/12、1/2。方差分析结果显示F=18.755,P<0.001,说明分档结果具有统计学意义。结论山东省卫生资源配置存在明显地区差异,鲁东、鲁中地区卫生资源配置情况较好,鲁西南地区较差。政府应发挥主导作用,完善人才激励机制,缩小卫生资源区域配置差异,提高人群健康水平。

文章关键词:

论文分类号:R197.1

文章来源：《中国卫生法制》 网址: http://www.zgwsfz.cn/qikandaodu/2022/0317/1639.html